Direito do Trabalho para quem advoga com estratégia
Artigos, cursos e mentoria sobre NR-1, riscos psicossociais, acidente de trabalho, perícia e processo do trabalho, por Gicelli Paixão.
CLT, art. 157Cabe às empresas cumprir e fazer cumprir as normas de segurança e medicina do trabalho. É desse dever que nasce boa parte das causas de maior valor na Justiça do Trabalho.
Temas
- NR-1 e riscos psicossociaisGRO, PGR, gestão de riscos psicossociais e como a NR-1 entra na prova e na estratégia do processo trabalhista.7 artigos
- Acidente de trabalho e doença ocupacionalNexo causal, CAT, FAP, estabilidade, afastamentos pelo INSS e limbo previdenciário, do lado do trabalhador e da empresa.19 artigos
- Assédio moral, burnout e saúde mentalAssédio moral e organizacional, síndrome de burnout, dano existencial e o que a jurisprudência exige como prova.10 artigos
- Perícia, insalubridade e periculosidadeComo atuar antes, durante e depois do laudo: quesitos, assistente técnico, impugnação, insalubridade e periculosidade.5 artigos
- Processo do trabalho e audiênciaPetição inicial, liquidação de pedidos, prescrição, revelia, preposto, audiência, recursos, acordos e execução.26 artigos
- Contrato de trabalho e relação de empregoVínculo, pejotização, jornada, férias, rescisão, terceirização e as rotinas trabalhistas que mais geram processos.105 artigos
- Advocacia trabalhista: carreira, gestão e IAComo estruturar a advocacia trabalhista, construir parcerias, posicionar-se com ética e usar inteligência artificial no dia a dia.10 artigos
Para começar: saúde e segurança do trabalho
- NR-01 e saúde mental no trabalho: o que muda, os prazos e como colocar o tema no PGR sem dor de cabeça
A NR-01 passou a citar expressamente os fatores de risco psicossociais dentro do GRO/PGR. A obrigatoriedade entra em vigor a partir de 26/05/2026 (o…
- NR-01 (NR 1) explicada para advogados: o que é, o que mudou, competências, treinamentos, NR-11, grau de risco 1 e quem emite
A NR-01 é a “porta de entrada” de todas as Normas Regulamentadoras: define objetivos, campo de aplicação, competências institucionais, direitos e…
- Saiba o quanto sua empresa pode economizar com esse serviço de gestão de afastamentos
O contrato de trabalho pode sofrer interrupções e suspensões enquanto perdura. Segundo ensina o Magistrado trabalhista Sergio Pinto Martins[1]: “a…
- Empresa pode exigir CID no atestado médico?
O trabalho não pode parar. Ele se moderniza se adequa a atualidade, se aperfeiçoa e prossegue. Ainda que de outras formas ou por outras denominações…
- A síndrome de burnout e o nexo causal no direito acidentário
No cenário contemporâneo, o ambiente de trabalho passou por profundas transformações, especialmente com a adoção massiva do trabalho remoto e híbrido…
- Jurisprudências selecionadas sobre assédio moral no trabalho
O ponto crucial o assédio moral é a sua prova. Ao contrário do que muita gente pensa não decorre de um fato isolado, mas de uma soma de atitudes que…
Atualizados recentemente
- Riscos psicossociais no trabalho: entre a lógica produtivista e a dignidade da pessoa humana
- Entenda o Processo Trabalhista: Por que é conhecido como o “processo mais rápido”?
- Estratégias para Implementar IA na sua Advocacia
- Luta por Justiça: Histórias Reais de Responsabilidade Social no Local de Trabalho
- Descubra os Bastidores da Advocacia: Uma Jornada de Paixão e Desafios
- Como prospectar clientes empresas para advogados
Cursos
MATRIX 4.0
A formação completa da Pitadas em Saúde e Segurança do Trabalho para a advocacia.
NR 1 para Advogados
Riscos psicossociais e gestão da NR-1 aplicados à prática trabalhista.
Acidente de Trabalho na Prática
O mapa da atuação em acidente de trabalho, do atendimento ao cliente aos honorários.
Combo 5 em 1
Dois cursos e três ferramentas de IA para a rotina da advocacia trabalhista.
Quem escreve
Advogada trabalhista (OAB/SP 312.047), especialista em Direito do Trabalho pela USP e pesquisadora do GPMAT-USP. Advoga desde 2011, com atuação em Meio Ambiente do Trabalho, SST, Direito Acidentário e contencioso trabalhista.
Mentoria em ação acidentária
Acompanhamento individual em um caso real de acidente de trabalho ou doença ocupacional: tese, nexo causal, prova, perícia e audiência.
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